个体经营者
对于个体经营者来说，区分个人保障和商业保障非常重要。
我们建议使用他们过去3年的平均收入来计算可申请的最大保额，即被保险人的净利润份额加上可能的薪水或管理费。
应考虑归属于被保险人的全部利润份额，即使其决定将部分利润保留于公司内。这通常是因为税务原因，被保险人可以在未来的任何时候分配留存于公司的利润。同理，在进行财务评估时只应考虑在相关年度内产生的利润，而不应考虑前几年产生而现在才分配的利润。
劳动性收入的额外来源可以是津贴、奖金、佣金等等。如果这部分额外收入是固定的、规律的，并且可以归因于其职业，则可以被计入（部分计入）。在这些额外收入来源中，按多少百分比来计算保额，很大程度上取决于案件的具体情况。
如果是大股东（个体经营者）和总经理（领取工资的雇员），我们建议考虑其利润份额和薪水。由于其工作岗位原因，被保险人很可能自己决定工资，因而单凭薪资证明来确认其收入的意义不大。
商业保障部分，保额计算方式完全取决于可保利益。