重要雇员保障

说明

不与商业贷款保障或商人的个人贷款保障混淆

保障类型

  •   寿险、TPD
  •   有时有收入保障(IP)、经营费用(特殊的条款措辞)
  •   保障期限:5至10年

目的

  • 补偿利润损失
  • 覆盖高昂的人员替代成本
  • 补偿日常经营开支

受益人

公司

被保险人

重要雇员:对企业成功至关重要的人,如有专门知识、创意和人脉

财务证明

取决于保险金额: 

收入

通常使用3年的平均收入值。注意收入变化趋势、明显的收入波动以及一次性收入。

重要雇员保障:

  • 税前净利润、持股比例
  • 基本工资总额

保额计算

标准计算方法:

  • 寿险 / TPD = 税前净利润 * 5
    或 工资总额 * 10
  • 收入保障 (IP) / 根据条款措辞确定的经营费用

  特别考虑:

  • 如果有不止一个重要雇员:他们每个个人对利润的贡献是什么?他们各自在公司中所占的股份或许可以说明问题。
  • 针对接近法定退休年龄的申请人

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